The Agile KATA methodology, derived from the Toyota Kata concept, emphasises continuous improvement and learning within an organisation.
Die Agile KATA-Methode, abgeleitet vom Toyota Kata-Konzept, betont die kontinuierliche Verbesserung und das Lernen innerhalb einer Organisation. Im Kontext der Agilität ist die KATA-Methode auf allen Ebenen der Organisation anwendbar und ermöglicht die Entwicklung neuer Gewohnheiten und Fähigkeiten zur Transformation der Unternehmenskultur.
Auf Führungsebene befasst sich Agile KATA mit Managementproblemen und fördert eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, beispielsweise durch die Analyse der Kostenstruktur des Unternehmens, um Möglichkeiten zur Reduzierung unnötiger Ausgaben zu identifizieren.
Unser Agile KATA-Modul bietet Ihnen Tools und Einblicke zur Unterstützung von Selbstmanagement, autonomen Teams, wertebasierten Kennzahlen, kollaborativen Tools und Techniken sowie einer neuen Perspektive auf agiles Coaching in Ihrem Unternehmen.
Agile KATA ist vielseitig und kann auf verschiedene Aspekte der Agile-Entwicklung angewendet werden, einschließlich Sprintplanung, Retrospektiven und täglichen Stand-ups. Der Schwerpunkt liegt darauf, ein ganzheitliches Verständnis des Systems zu erlangen und eine Korrekturmaßnahme nach der anderen umzusetzen und gleichzeitig deren Auswirkungen zu überwachen.
Wie alle unsere kleinen Module kann das Agile KATA-Modul auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten werden. Kontaktieren Sie uns hier um ein maßgeschneidertes Angebot anzufordern.